Hannoversche | Hannoversche, SBU Update zum 14.09.-Verzicht auf VSV-Abzug!
Liebe Vertriebspartnerinnen, liebe Vertriebspartner,
besser ist für uns nicht gut genug- wir haben unsere BU noch einmal attraktiver gemacht
Verbesserte Vergütung im Starter-Tarif:
zuerst Vergütung auf Basis des reduzierten Beitrags über die gesamte Vertragslaufzeit. Nach Ablauf der Startphase (nach 5 Versicherungsjahren) die ausstehende Differenz auf Basis des neuen Beitrags und der Restlaufzeit
Verzicht auf VSV-Abzug:
Jetzt erhalten Sie die volle Abschlussvergütung.
Jetzt noch mehr Flexibilität für Ihre Kunden:
verbesserte Dynamik-Optionen
Gerade in Zeiten erhöhter Inflation wird die Dynamik-Option zu einem Kernpunkt beim Ausgleich des Kaufkraftverlustes. Wir haben die Flexibilität in diesem Bereich deshalb deutlich erweitert:
Unbegrenztes Widerspruchsrecht
Kunden können jährlich neu entscheiden, ob sie die Erhöhung annehmen möchten, unabhängig davon, wie oft sie in der Vergangenheit widersprochen haben.
Steigerung der Obergrenze für Erhöhungen während der Vertragslaufzeit
Die Berufsunfähigkeitsrente kann nun durch dynamische Anpassungen auf bis zu 120.000 Euro pro Jahr erhöht werden – ein marktweit einzigartiges Angebot! Ideal, um Besserverdiener abzusichern.
Neues Endalter für Anpassungen
Dynamische Anpassungen sind nun bis zum Alter von 60 Jahren möglich (bisher: 55 Jahre).
Alleinstellungsmerkmal: Krisen-Airbag
Beim Tod nächster Angehöriger gehen wir im Tarif Premium-Exklusiv weiter als der Wettbewerb und zahlen eine zweckgebundene Einmalleistung von bis zu 2.000 Euro für eine stationäre oder ambulante Therapie zur Trauerbewältigung. Als nächste Angehörige zählen in diesem Sinne Kinder unter 18, Eltern unter 60 und Ehe- sowie eingetragene Lebenspartner unter 65 Jahren.
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